RAN Trainee 2024

Ansök till Rantalainens trainee-program. Ansökan är öppen 8.–23.4.2024!

I enlighet med vårt kundlöfte ‘Kunskap för framtiden’ vill vi vara vägvisare inom ekonomiförvaltnings- och löneadministrationsbranschen och söker återigen efter nya personer till oss. Den vi söker har entusiasm att lära sig mer om branschen, goda färdigheter att bemöta kunder och motivation att utvecklas till framtidens toppexpert. Följ med och bli en del av Rantalainens framgångssaga!

RAN Trainee 2024-program

För vem?

RAN Trainee-programmet är för studerande i slutskedet av sina studier och nyutexaminerade som vill utvecklas till toppexperter inom sitt område. Beroende på uppgiften kan din inriktning vara till exempel ekonomiförvaltning, löneadministration eller beskattning. Du behöver inte ha tidigare erfarenhet av tjänsten du söker utan vi värdesätter alla typer av tidigare erfarenhet, inom arbetslivet och till exempel med fritidsintressen eller volontärarbete.

RAN Trainee-programmet lämpar sig även utmärkt till branschbytare.

Huvudspråket för RAN Trainee-utbildningar och -evenemang är finska så alla uppgifter kräver flytande kunskaper i finska. I vissa tjänster kan du också arbeta på svenska.

Varför Rantalainen?

Rantalainen är marknadsledare inom ekonomiförvaltnings- och löneadministrationsbranschen i Finland och växer kontinuerligt. Vi gör ovärderligt viktigt arbete för att stödja framgången för våra tusentals kundföretag. Vi har redan cirka 1 700 anställda på mer än 60 kontor runt om i Finland och i Sverige. Vår mångsidiga och växande organisation erbjuder utmärkta karriär- och utvecklingsmöjligheter för personer i början av sin karriär. Hos oss får du jobba med kunder inom många olika branscher och dina kollegor är branschens toppexperter.

Inom branschen går vi allt mer i riktning mot automation, rådgivningstjänster och kundkonsultering. Branschövergripande kompetens behövs ännu mer för att vi ska kunna förse våra kunder med nya helhetslösningar för deras behov. Din roll är att kombinera din aktuella kompetens och viljan att lära och utvecklas med denna helhet.

Berätta om dina kunskaper och vad som motiverar dig, så erbjuder vi dig en roll där du får visa din kompetens!

RAN Trainee 2024-karriärväg

I programmet ingår lärande på jobbet i ditt team och gemensamma utbildningsläger för alla trainee-praktikanter på distans och på plats. I teamet skräddarsys arbetsuppgifter för varje person så att de passar deras intressen, utbildning och kompetens. Om du inte har tagit examen ännu kan du flexibelt slutföra dina studier eller göra en saknad praktik medan du arbetar.

Programmets utbildningslägren kommer att anordnas under hösten 2024 och tidig vinter 2025. Utbildningarna ger dig en grundlig introduktion till ekonomiförvaltnings- och löneadministrationsbranschen och att arbeta hos Rantalainen. På lägren kan du även lära känna andra trainee-praktikanter och Rantalainens experter!

Trainee-programmet pågår till slutet av mars 2025. Vårt mål är att tillsammans med dig hitta en passande helhet av arbetsuppgifter så att du ska kunna få en fast anställning hos oss efter trainee-programmet.

Lön

RAN Trainee-programmet är avlönat. Rantalainen betalar lön enligt Kollektivavtal för ekonomiförvaltningsbranschen.

Ansökan och arbetsuppgifter

Ansökan till RAN Trainee 2024 är nu stängd. Tack till alla ansökanden!

Vad önskar vi av dig?

  • Positiv inställning och vilja att utvecklas.
  • God kundservice- och kommunikationsförmåga.
  • Studier i slutskedet eller examen inom ett område som är lämpligt för uppgiften.
  • Intresse för branschen.
  • Förmåga att lära dig olika system.

Vad erbjuder vi dig?

  • Avlönat trainee-program.
  • Intressanta och mångsidiga arbetsuppgifter.
  • Branschens experter som kollegor.
  • Omfattande karriärmöjligheter.
  • En stabil och pålitlig arbetsgivare.
  • Möjlighet att lära känna ekonomiförvaltnings- och löneadministrationsbranschen och nätverka.
  • Moderna och flexibla arbetssätt.

Urvalsprocess och -kriterier

1) Ansökan

I din ansökan ska du berätta om din studiebakgrund, kompetens relaterad till tjänsten, eventuella tidigare arbetslivserfarenhet och motivation för uppgiften du söker.

Ansökningstiden för programmet är 8.4.–23.4.2024.

2) Intervjuer

Vi genomför intervjuer och gör urval redan under ansökningstiden. Skicka alltså din ansökan så snart som möjligt!

3) Lämplighetsbedömning

Innan det slutliga valet deltar sökande som är med på slutrakan i en lämplighetsbedömning som innehåller en kort hemuppgift och en diskussion med vår expert. Med hjälp av bedömningen ser vi till att den sökande och tjänsten på Rantalainen är en bra match. Vi använder resultaten även som hjälp för chefsarbete.

4) Val

Baserat på intervjuerna och lämplighetsbedömningen väljer vi ut de lämpligaste trainee-praktikanterna för att bli en del av Rantalainen och den bästa arbetsplatsen inom ekonomiförvaltingsbranschen.

Alla sökande meddelas personligen om hur urvalsprocessen fortskrider.

Mer information om RAN Trainee 2024-programmet

Vårt HR-team svarar gärna på frågor som rör ansökningsprocessen och programmets innehåll.

RAN Trainee-programmets innehåll och genomförande:

Personalchef Juuso Siltakorpi, juuso.siltakorpi@rantalainen.fi

Ansökan till RAN Trainee-programmet och ansökningsprocessen:

Rantalainens rekryteringsteam rekrytointi@rantalainen.fi.

 

Du hittar mycket innehåll relaterat till trainee-programmet och uppdateringar om ansökan på Rantalainens Instagram, så följ oss på  @rantalainenoy!